“良好生态是乡村振兴的财富和优势，而充分调动农户的积极性，是耕地保护见实效的关键。”近日，第十叁届全国人大代表、黑龙江飞鹤乳业有限公司董事长冷友斌做客人民网《对话公司家》栏目时表示。他建议将“耕地肥沃”纳入乡村振兴指标体系，提高全社会对于耕地保护的重视程度，对耕地的面积和质量问题实行综合治理，助力乡村振兴。
激发黑土地保护责任意识 建立产业链质量标准体系
解决好“叁农”问题一直是全党工作的重中之重，2022年中央一号文件提出，落实“长牙齿”的耕地保护硬措施。实行耕地保护党政同责，严守18亿亩耕地红线。谈到如何调动各方参与耕地质量保护的积极性，助力乡村振兴，冷友斌提出了四点建议：
第一，以先进公司为核心，打造全产业链模式，提高农产物附加值，让农民充分享受一二叁产业融合发展的成果；第二，实施“黑土地标志农产物”工程，提升黑土地经济效益；第叁，加快黑土地全产业链质量标准体系建设，并通过社会化服务机构推进技术在农户中的应用；第四，将耕地质量纳入地方政府考核指标，出台黑土地质量、生产技术和产物质量等相关标准，建立以黑土地保护为核心的全产业链质量标准体系。
黑土地是我国重要的商品粮基地，被誉为“耕地中的大熊猫”，但经过长年开发利用，东北黑土资源的可持续利用形势依然严峻。近几年，国家出台了一系列政策法规来保护黑土地，取得了一定的效果。
未来，保护黑土地还需要加强哪些方面？冷友斌表示，首先要提高农民主体责任意识。尤其是让农民真正认识到黑土地的价值，引导他们热爱家乡、热爱土地，用自己的方法保护黑土地。其次，科学利用资源。通过挖掘可利用、可再生资源改善、保护黑土地。例如将生物垃圾、生物粪便等通过科学方式处理利用，使其转化为增加黑土地厚度的有机肥料。
注重人才培养与研发投入 为产业高质量发展注入动能
乡村振兴，人才是关键。那么，该如何加强人才保障，为农业农村高质量发展持续注入新动能？冷友斌强调了“知道引才，懂得用才，学会惜才”的重要性。
他建议，第一，提前储备人才。注重储备技术工人、产业工人、技术员及研发人员，培养新型农业产业工人；第二，营造良好的展示平台和机会。结合农业现代化、机械化、智能化的要求，给人才提供足够的锻炼机会；第叁，给人才容错、试错的机会。
除了人才储备，研发创新也是公司发展的核心动力。冷友斌介绍，公司的科研能力是产物开发能力之源。从2016年到2020年，飞鹤的研发费用复合增长已经超过109%，研发人员队伍已经扩增到叁倍以上。研发内容涉及技术、应用、信息化、大数据平台等多个方向。
“一个公司，未来能否成为世界领先，要看它的科研能力，要看其有多少领先技术、发明创造和专利。公司作为科技创新的主体，要把科技研发作为核心动力，把培养科研人才作为重中之重，这样才能走向百年以及更长时间。”冷友斌说。